發放儀式現場
杜俊甫在致辭中代表萬隆董事長向職工子女及家庭表示祝賀，并殷殷囑托。他表示，希望同學們在求學的道路上，樹立遠大目標，成為棟梁之才，創造美好未來！
雙匯發展黨委書記、工會主席杜俊甫致辭
炎熱的夏季，亦是廣大學子的收獲季。2024年，雙匯職工子女佳績連連，職工子女薛銘熙以697分被清華大學錄取，王藝博以678分被哈爾濱工業大學錄取，劉垣甫被清華大學錄取為碩士研究生，高培超被北京大學錄取為博士研究生。
考取華中科技大學的惠崢原、被保送到中國科學院大學的劉思影分別作為本科生、研究生代表上臺發言。劉思影同學是第二次領取雙匯獎學金，她對企業給予的這份榮譽表示感謝，也鼓勵各位小伙伴繼續努力，再創佳績，不辜負雙匯大家庭的期望。
雙匯職工代表薛志良上臺發言，他表示，企業對職工子女的關心和支持，讓大家深感暖心，也倍受激勵，并號召大家繼續發揚“優質、高效、拼搏、創新”的企業精神，為企業的偉大征程蓄力添彩。
活動現場，雙匯發展總裁馬相杰，黨委書記、工會主席杜俊甫，副總裁周霄為學生代表發放獎學金并合影留念。其他職工子女現場領取獎學金。
雙匯發展總裁馬相杰為學生代表發放獎學金并合影留念
雙匯發展黨委書記、工會主席杜俊甫為學生代表發放獎學金并合影留念
雙匯發展副總裁周霄為學生代表發放獎學金并合影留念
最后，參加獎學金發放儀式的職工子女還參觀了雙匯展示中心，并領取了雙匯新產品禮包。
職工子女參觀雙匯展示中心
據介紹，今年，是雙匯乘著改革開放的春風，輝煌發展的第40個年頭。多年來，雙匯在萬隆董事長的帶領下，拼搏創新，勇立潮頭，把一個瀕臨倒閉的地方肉聯廠，發展成為代表中國企業參與國際競爭，走向國際化發展的肉類品牌。雙匯的領航人萬隆先生，重視人才，也珍惜人才。雙匯曾捐贈3000萬元資助河南貧困大學生，捐贈2000萬元資助西藏援建學校。在企業內部，還積極開展金秋獎學活動。
金秋獎學活動已經在雙匯開展了14年，是企業的民心工程。雙匯在職職工子女考上大學、研究生后均可獲得獎勵。14年來，雙匯共為12000多名職工子女發放獎學金3000多萬元。2024年，第一批獲得金秋獎學金的職工子女有457名，其中，集團總部276名，異地分公司181名。隨后，本年度金秋獎學活動將繼續在集團總部和全國各工廠進行。
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